人事薪資管理系統

人事薪資管理系統

  • 說明:

    有效整合公司營運與內部員工完整資料,輕鬆檢視人力配置及盤點,提昇人事管理決策的效率,【提昇企業競爭力】

公司人事薪資管理

● 以電腦系統控管【員工個人資料】、【薪資】,依個別員工薪資,做個案薪資調整作業,人性化薪資計算方式,稽控準確列印薪資條,加項、扣項詳細列表一清二楚;其報表也可匯出Excel與Word檔

【出勤排班】:可彈性設定員工上下班時間 (如:僅設定星期二提早上班一小時,或輪班制,以及三班制、週休出勤時間等)

【勞健保、所得扣繳】:輸入勞健%數,系統自動計算

【請假作業】:設定員工"區間請假",輸入指定員工、假別、區間日期(年/月/日-年/月/日)

【刷卡資料解密作業】:為了避免人為修改刷卡資料,遠端刷卡所存之檔案為加密資料,須透過此作業進行解密。

● 員工打卡

  • 與打卡鐘結合:員工上下班刷卡內容,會自動轉入系統儲存;分公司(外點)打卡,可透過網路同步到總公司的刷卡資料庫
  • 電腦輸入:無需準備打卡鐘,使用公司專屬打卡電腦,員工輸入卡號,點選上下班按鈕,作打卡動作
  • 另有【web版】可供所有員工自行查詢打卡時間

好處:

有效整合公司營運與內部員工完整資料,輕鬆檢視人力配置及盤點,提昇人事管理決策的效率,【提昇企業競爭力】

  • 整合所有人事薪資管理需求,於同一資料庫(系統功能模組包括:人事管理系統、薪資管理系統、勞健保險管理、資源管理系統、福利補助系統、電子文件簽核系統)
  • 無限制使用者,可安裝多台電腦使用
  • 彈性設定系統參數,符合企業人力資源管理需求(人事薪資、勞健保、報表參數自行設定)
  • 員工權限控制: 使用者權限設定-系統功能與資料,依不同部門、職務等權限管理控制
  • 薪資勞健保自動計算,保證每月或一定時間薪資的準確率
  • 掌握出勤,提升員工的工作品質效率,增加對企業之貢獻與價值

功能介紹

系統功能 建檔/處理程式 報表程式
基本作業 部門基本資料維護
職稱基本資料維護
員工基本資料維護
假別基本資料維護
特休假基本資料維護
特休假已休基本資料維護
特休假遞延基本資料維護
加班已補休基本資料維護

年度特休假明細表
人事作業 派任作業
離職作業
 
出勤作業 出勤時間設定作業
假日休假設定作業
排班作業
排班後特殊假設定作業
刷卡資料解密作業
刷卡資料轉入作業
刷卡資料查詢作業
刷卡更正作業
請假作業
加班作業
補休作業
請假核定作業
加班核定作業
誤餐費核定作業
補休核定作業
出勤核算作業

員工請假明細表
員工加班明細表
出勤狀況彙總表

保險作業 勞保設定基本資料維護
勞保補助額度類別基本資料維護
勞保級距基本資料維護
健保設定基本資料維護
健保補助額度類別基本資料維護
健保級距基本資料維護
勞退新制設定基本資料維護
勞退新制級距基本資料維護
健保投保作業
勞保投保作業
勞退新制投保作業
健保眷屬作業
健保核算作業
勞保核算作業
勞退核算作業

健保扣繳明細表
勞保扣繳明細表

薪資作業 薪資調整作業
薪資核算作業
年終獎金核算作業
資遣核算作業

薪資明細表
薪資月報
年終獎金明細表
遣散費明細表

系統管理 使用者設定
密碼設定
公司基本資料設定
人事薪資參數設定
報表參數設定